论文推介：
Does digitization always beneficial for cultural, sports, and tourism enterprises? Unveiling the inverted U-shaped relationship from a resource and capability perspective.
数字化赋能文旅体企业发展？基于资源和能力视角的倒U型关系研究。
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个人简介：
新疆大学旅游学院教授，博士，硕士生导师。讲授的本科生课程为会计、财务管理；讲授的研究生课程包括旅游消费者行为、会计专业英语、旅游投资与财务管理等。
研究领域：可持续旅游；旅游企业管理
研究背景/选题意义/研究价值：
数字化对 “劳动密集型”的文化、体育、旅游企业高质量发展的影响可能不会遵循线性路径。因此，迫切需要从资源和能力的角度探索数字化促进企业一体化高质量发展的机制。研究创建了一个数字化功能词典，涵盖文化，体育和旅游企业中的战略，技术和应用层。基于机器学习tf-idf算法对企业年报中的管理层讨论和分析文进行处理，以评估数字化水平。此外，通过社会网络分析，将融合发展纳入文化，体育和旅游企业高质量发展的评价体系。研究揭示了文化、体育和旅游企业的数字化历程，为在数字经济中促进行业内的协同高质量发展提供了理论指导。
主要研究内容：
基于理论分析，构建了数字化影响文化、体育和旅游企业高质量发展的理论模型，如图1所示。
图 1 概念模型图
研究发现揭示了以下几点 :
(1) 数字化水平和企业高质量发展之间存在倒u型关联，最初是促进，然后是阻碍进步，随着时间的推移，具有持续的模式，并使用工具变量回归进行了内生性和稳健性检验，结果见图2。
图2 数字化与企业高质量发展的倒u型关系拟合曲线
(2)人力资本和企业创新是数字化水平与企业高质量发展之间倒u型关系的中介。
(3)数字化水平对企业高质量发展的影响因企业所处的地理位置、生命周期和风险承受能力的不同而有显著差异。
主要创新点：
（1）就理论贡献而言，企业搜索和重组能力被纳入核心企业能力的范围。
（2）研究利用基于资源的观点和核心能力理论，阐明了人力资本和企业创新在数字化与高质量发展之间的中介作用。
（3）研究分析了西部，中部和东部地区的企业生命周期异质性和风险承担水平，补充了有关数字化和高质量企业发展的研究。
